Вполне логично, что для того, чтобы завоевать доверие и расположение коллег, вам необходимо быть с ними открытыми. Тем не менее, есть очень тонкая грань между предоставлением достаточного количества и слишком большого количества информации о себе. Нужно найти способ говорить о себе, не раскрывая те детали жизни, о которых посторонним знать не обязательно.
Вот 9 вещей, которые успешные люди не обсуждают со своими коллегами на рабочем месте или вне его.
Постарайтесь, чтобы коллеги и работодатель не были в списке ваших друзей на Facebook или других соцсетях. Поскольку, если они есть в этом списке, то могут видеть все, что вы там размещаете, что вполне может повлечь за собой ряд проблем. Если же нет возможности не добавлять их «в друзья», создайте отдельную учетную запись, в которой не размещайте ничего личного.
Идеальных коллективов не существует, всегда найдется пара-тройка человек, компетентность которых оставляет желать лучшего. Но вы ни в коем случае не должны никому говорить о том, какого вы мнения о результатах работы таких людей. Оставайтесь в стороне, таким образом, не создавая о себе впечатления человека всем недовольного.
Эти две темы никогда не должны обсуждаться с коллегами и партнерами по бизнесу. Ведь чаще всего люди очень серьезно относятся к своим религиозным и политическим убеждениям.
Если вы любите пропустить стаканчик на выходных – ваше дело. Но об этом и о многом другом, что вы делаете в свободное от работы время, не обязательно знать всем вокруг.
О том, сколько вы зарабатываете, могут знать ваши родные, близкие друзья, но ни в коем случае не коллеги. Если ваш доход уступает доходу других сотрудников – это может уменьшить ваш авторитет в их глазах, а если же он выше – легко наживете себе врагов и завистников.
Это еще одна тема, которая является табу на рабочем месте. Вряд ли коллеги рассказывают вам о том, что происходит за дверью их спальни. Точно также и вы не должны делиться столь интимными подробностями своей жизни. Такие темы могут быть оскорбительными для других, поэтому их лучше оставить вне работы.
В современном мире уже не редкость нетрадиционная сексуальная ориентация. Поэтому вас не должно волновать то, какую сексуальную жизнь ведут коллеги, это их право и их выбор. Даже если, как вам кажется, среди коллег все гетеросексуалы, вы можете ошибаться. И разговорами о своем отношении к разнополым бракам испортите отношения с тем, кто не афиширует свою нетрадиционную ориентацию.
Никогда не говорите своим коллегам, что вы ненавидите вашу работу. Никто не хочет слышать, как другие жалуются. Гораздо приятней слушать позитивного человека, нежели пессимиста. К тому же, ваши жалобы приведут к тому, что вас не будут считать командным игроком. А в самом плохом варианте, если ваше руководство узнает о вашем «оптимистичном» подходе к работе, можете и вовсе лишиться работы. Ведь вас легко заменят тем, кто действительно захочет делать эту работу.
Если вы человек веселый и любите смешить других – нет проблем, но материал для своих шуток нужно выбирать тщательно, чтобы ненароком не оскорбить других. Непристойную шутку лучше высказать в компании друзей, а на работе стоит проявлять осторожность.
Следуя примеру успешных профессионалов, постарайтесь тактично вести свою трудовую жизнь: не оскорбляя сослуживцев и не подрывая свой авторитет.
Тема (шаблон) – это своеобразный скелет сайта на WordPress. И, к сожалению, иногда этот «скелет»…
Контактная форма (или любая другая) на сайте – это очень важный компонент. На нее возложен…
Ужас не в том, что что-нибудь изменится. Ужас в том, что все может остаться тем…
Что такое Лила — это древняя игра, выступающая в качестве инструмента для личностной трансформации, практик…
Современные варианты детских конструкторов — это не просто игрушки, а действенный инструмент развития, который помогает…
Основной трафик на сайт с поисковых систем идет именно по органической выдаче. И здесь очень…